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해외단신

전문적・기술분야의 외국인 인재 영입에 관한 의견 공개 원문보기 1

  • 국가 일본
  • 생성기관
  • 주제분류 과학기술인력
  • 원문발표일 2018-04-26
  • 등록일 2018-05-28
  • 권호

 

○ 도쿄 상공회의소는 새로운 체류자격「중간기능인재」마련을 촉구하는 제안서 「전문적・기술분야의 외국인 인재 영입에 관한 의견」공개 

 

(중소기업 인력부족 현황 및 해외인재 수요)

 

 - 일본상공회의소가 금년 3월 실시한 조사에 따르면 인력이 부족하다고 답한 기업 비율은 4년 연속 증가하여 66.7%에 달하고 있으며, 이로 인해 해외 인재에 대한 기대 및 관심도 높아지고 있음

 

 - '17년 10월말 현재 외국인 노동자를 고용하고 있는 사업장수는 약 19만개, 외국인 노동자수는 약 128만명으로 최근 증가 추세 

 

(해외 인재 영입 관련 과제, 중소기업이 필요로 하는 해외 인재)

 

 - 현행 출입국관리제도에서는 단순 노동자와는 다른 전문성 및 기능을 갖춘 해외인재라도 「전문적・기술적 분야」요건에 부합하지 않을 경우 체류자격이 부여되지 않아 일본에 취업할 수 없으나, 일본상공회의소 3월 조사에 따르면 중소기업이 필요로 하는 해외 인재는 「일정 기술을 보유한 전문직층」 및 「현장에 바로 투입될 수 있는 중간 인재」가 많음

 

 - 따라서 어느 정도의 전문성・기능을 갖춘 해외 인재를 「중간기능인재(가칭)」이라 정의하여 새로운 체류자격을 마련함으로써 적극 영입 필요

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