국내외 과학기술 정책에 대한 간략한 정보
단신동향
해외단신
기업 내 조직 자본과 역량, 생산성 간의 관계 원문보기 1
- 국가 국제기구
- 생성기관 OECD
- 주제분류 기술혁신지원
- 원문발표일 2021-02-23
- 등록일 2021-03-21
- 권호 186
○ OECD는 기업 내 조직 자본(Organizational Capital, OC)과 역량, 생산성 간의 관계를 분석한 연구 보고서*를 발표함
* Management, skills and productivity
○ 조직 자본(OC)은 전략과 목표의 개발, 생산 조직, 계획, 감독, 인재 관리 등 장기적인 기업 활동의 결과로 생겨나는 해당 기업 만의 독특한 조직적 지식으로 정의됨
○ 본 보고서는 조직 자본(OC) 관련 근로자와 이외 근로자의 역량, 생산성, 산업 등을 바탕으로 다음과 같은 결과를 얻어냄
- 조직 자본(OC) 관련 업무를 수행하는 근로자는 이외 근로자에 비해 ICT나 STEM 역량이 더욱 뛰어났음
- 일반적인 역량 수준은 ICT 산업, 금융보험업 등에서 높은 점수를, 도소매, 교통, 숙박업, 사회 서비스 등의 부문에서 낮은 점수를 나타냄
- 인지능력은 노동 생산성과 비례해 증가하는 경향을 나타내었으며, 특히 고정 자산에 대한 투자가 높을수록 관련 효과가 크게 나타남
- 조직 자본(OC) 관련 근로자와 이외 근로자 간의 ICT 역량 격차는 생산성에 부정적인 영향을 주는 것으로 나타남
- 생산성 하락은 소통의 어려움, 정보 흐름과 협력 제한, 정보의 간과나 불충분한 사용 등으로 인해 생산성이 하락하기 때문인 것으로 분석됨
○ 경제 촉진 정책은 모든 근로자의 인지적, 수리적, STEM 역량을 향상시키고, ICT 역량의 격차를 줄여 생산성을 향상시킬 수 있도록 설계되어야 함
* Management, skills and productivity
○ 조직 자본(OC)은 전략과 목표의 개발, 생산 조직, 계획, 감독, 인재 관리 등 장기적인 기업 활동의 결과로 생겨나는 해당 기업 만의 독특한 조직적 지식으로 정의됨
○ 본 보고서는 조직 자본(OC) 관련 근로자와 이외 근로자의 역량, 생산성, 산업 등을 바탕으로 다음과 같은 결과를 얻어냄
- 조직 자본(OC) 관련 업무를 수행하는 근로자는 이외 근로자에 비해 ICT나 STEM 역량이 더욱 뛰어났음
- 일반적인 역량 수준은 ICT 산업, 금융보험업 등에서 높은 점수를, 도소매, 교통, 숙박업, 사회 서비스 등의 부문에서 낮은 점수를 나타냄
- 인지능력은 노동 생산성과 비례해 증가하는 경향을 나타내었으며, 특히 고정 자산에 대한 투자가 높을수록 관련 효과가 크게 나타남
- 조직 자본(OC) 관련 근로자와 이외 근로자 간의 ICT 역량 격차는 생산성에 부정적인 영향을 주는 것으로 나타남
- 생산성 하락은 소통의 어려움, 정보 흐름과 협력 제한, 정보의 간과나 불충분한 사용 등으로 인해 생산성이 하락하기 때문인 것으로 분석됨
○ 경제 촉진 정책은 모든 근로자의 인지적, 수리적, STEM 역량을 향상시키고, ICT 역량의 격차를 줄여 생산성을 향상시킬 수 있도록 설계되어야 함
