국내외 과학기술 정책에 대한 간략한 정보
단신동향
해외단신
연구직 모집요강 국제비교 원문보기 1
- 국가 일본
- 생성기관 과학기술학술정책연구소(NISTEP)
- 주제분류 과학기술인력
- 원문발표일 2021-08-20
- 등록일 2021-09-10
- 권호 198
○ NISTEP은 연구자의 경력구축 현황 및 어떠한 지표가 중시되고 있는지를 파악할 목적으로 국내외 연구직 공모 모집요강(요구 서류 및 응모 서류) 실태를 조사한 보고서 공표
- 일본의 공모는 해외 공모에 비해 Impact Factor 및 h-index 등 객관적 평가지표를 중시하는 경우가 많음.
- 또한 이 지표를 표준화하기 위해 상용논문 DB 등이 지정되고 있는 경향도 확인됨.
- 한편 금번 조사 범위에서 해외 공모에서는 Reference Letter(추천서)의 중요도가 높다는 점이 밝혀짐.
- 이러한 결과는 일본의 인재시장에서는 각종 평가지표가 프로모션 등에 크게 영향을 끼칠 가능성이 높으므로 평가제도 설계시 이에 유의할 필요가 있다는 점, 두뇌순환 등 국제적 인재유동성 고려시 프로모션에 있어 중점을 두는 평가 요소가 다를 수 있다는 점 등을 고려한 제도설계가 중요하다는 사실 등 시사
- 일본의 공모는 해외 공모에 비해 Impact Factor 및 h-index 등 객관적 평가지표를 중시하는 경우가 많음.
- 또한 이 지표를 표준화하기 위해 상용논문 DB 등이 지정되고 있는 경향도 확인됨.
- 한편 금번 조사 범위에서 해외 공모에서는 Reference Letter(추천서)의 중요도가 높다는 점이 밝혀짐.
- 이러한 결과는 일본의 인재시장에서는 각종 평가지표가 프로모션 등에 크게 영향을 끼칠 가능성이 높으므로 평가제도 설계시 이에 유의할 필요가 있다는 점, 두뇌순환 등 국제적 인재유동성 고려시 프로모션에 있어 중점을 두는 평가 요소가 다를 수 있다는 점 등을 고려한 제도설계가 중요하다는 사실 등 시사
