국내외 과학기술 정책에 대한 간략한 정보
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해외단신
직장 내 인공지능 활용 현황 조사 원문보기 1
- 국가 독일
- 생성기관 만하임경제연구소
- 주제분류 핵심R&D분야
- 원문발표일 2025-04-01
- 등록일 2025-04-18
- 권호 285
○ 만하임경제연구소는 노동시장/직업연구소, 연방직업교육연구소, 연방산업안전보건청과 함께 2024년 국내 9,800명의 직장인을 대상으로 한 설문조사를 통해 직장 내 인공지능 활용 현황을 연구
- 이에 따르면 독일에서는 이미 직장인의 절반이 근무 중에 인공지능을 사용하고 있음
- 그러나 AI 애플리케이션은 대부분 고용주가 공식적으로 도입한 것이 아닌 비공식 형태로 사용
- 이는 직원들이 AI를 일종의 지원 도구로 인식하고 있으나, 기업들은 직원들의 실제로 사용하거나 사용에 대한 요구를 기민하게 파악하지 못하고 있음을 의미
○ AI 사용은 교육, 직업, 연령, 성별에 따라 크게 달라지는데, 일반적으로 남성, 고학력, 민간기업, IT 및 과학 관련 종사자가 AI 사용자를 대표
○ 대학교나 전문 교육이 필요없는 취업자의 경우 약 1/3만이 AI를 사용하는 반면, 대학, 마이스터 또는 기술 자격을 갖춘 경우 80%가 활발하게 사용 중
○ AI를 점점 더 많이 사용하는 직원들은 사용하지 않는 사람들에 비해 더 복잡한 직무 요구사항과 더 힘든 일정과 성과 압박에 시달릴 가능성이 높음
○ 또한 증가하는 정보량 처리에 어려움을 겪고 있지만 높은 수준의 업무 자율성을 희망하는 반면, 건강 문제와 번아웃 증상도 호소할 가능성이 높다는 점도 함께 시사
- 이에 따르면 독일에서는 이미 직장인의 절반이 근무 중에 인공지능을 사용하고 있음
- 그러나 AI 애플리케이션은 대부분 고용주가 공식적으로 도입한 것이 아닌 비공식 형태로 사용
- 이는 직원들이 AI를 일종의 지원 도구로 인식하고 있으나, 기업들은 직원들의 실제로 사용하거나 사용에 대한 요구를 기민하게 파악하지 못하고 있음을 의미
○ AI 사용은 교육, 직업, 연령, 성별에 따라 크게 달라지는데, 일반적으로 남성, 고학력, 민간기업, IT 및 과학 관련 종사자가 AI 사용자를 대표
○ 대학교나 전문 교육이 필요없는 취업자의 경우 약 1/3만이 AI를 사용하는 반면, 대학, 마이스터 또는 기술 자격을 갖춘 경우 80%가 활발하게 사용 중
○ AI를 점점 더 많이 사용하는 직원들은 사용하지 않는 사람들에 비해 더 복잡한 직무 요구사항과 더 힘든 일정과 성과 압박에 시달릴 가능성이 높음
○ 또한 증가하는 정보량 처리에 어려움을 겪고 있지만 높은 수준의 업무 자율성을 희망하는 반면, 건강 문제와 번아웃 증상도 호소할 가능성이 높다는 점도 함께 시사
