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성윤모 산업부 장관, 반도체 인력양성에 팔 걷었다 원문보기 1
- 국가 한국
- 생성기관 산업통상자원부
- 주제분류 핵심R&D분야
- 원문발표일 2021-04-15
- 등록일 2021-04-23
- 권호 189
○ 산업통상자원부는 반도체 인력양성에 대한 현황을 점검하고, 반도체 산업의 만성적인 인력난 해소를 위한 해결방안을 논의했다고 밝힘
- 이번 간담회에서는 ①반도체 산업의 인력부족 현황 점검, ②반도체 인재양성 현장의 애로사항 등에 대해 공유하고, ③반도체 우수인력 양성 및 인력난 해소를 위한 해결방안에 대해 집중 논의함
- 그간 산업부는 인력양성의 중요성을 인식하여 ‘19년 「시스템반도체 비전과 전략」 발표 이후, 민·관 합동으로 대규모 인력사업을 추진한 결과, 1,000명 이상의 인재를 양성함
- 3.6만명 수준인 반도체 산업기술인력은 향후 10년간 매년 1,500명의 확보가 필요한 상황으로, 반도체 인력의 원활한 공급을 위해 학사급, 석·박사급, 실무인력 등 맞춤형 인력양성 정책을 추진하여 ’21년~’22년간 총 4,800명 이상의 다양한 인재를 배출할 계획임
- 이번 간담회에서는 ①반도체 산업의 인력부족 현황 점검, ②반도체 인재양성 현장의 애로사항 등에 대해 공유하고, ③반도체 우수인력 양성 및 인력난 해소를 위한 해결방안에 대해 집중 논의함
- 그간 산업부는 인력양성의 중요성을 인식하여 ‘19년 「시스템반도체 비전과 전략」 발표 이후, 민·관 합동으로 대규모 인력사업을 추진한 결과, 1,000명 이상의 인재를 양성함
- 3.6만명 수준인 반도체 산업기술인력은 향후 10년간 매년 1,500명의 확보가 필요한 상황으로, 반도체 인력의 원활한 공급을 위해 학사급, 석·박사급, 실무인력 등 맞춤형 인력양성 정책을 추진하여 ’21년~’22년간 총 4,800명 이상의 다양한 인재를 배출할 계획임
